¿Qué es el ITIN y Cómo Puedo Solicitar Uno?
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Desde el 1 de julio de 1996, el IRS (siglas en inglés para el Servicio de Impuestos) empezó a otorgar el Número de Identificación Personal del Contribuyente (ITIN, siglas en inglés) a laspersons exigidas registrar reportes de impuesto (reportes de income tax), pero las cuales no son elegibles
para un SSN (siglas en inglés para Número de Seguro Social). Es un número con nueve números igual al SSN. Si alguien es elegible para un SSN válido, sin embargo, ellos NO son elegibles para solicitar un ITIN.
Por: National Employment Law Project (NELP)
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¿Que Hacer si Pierde su Trabajo? Este folleto explica que hacer si pierde su trabajo. Bajo las leyes de Georgia, a menos de que discriminenen su contra o sea un trabajador del gobierno, de un sindicato, o que esté trabajando bajo de un contrato, usted podrá ser despedido arbitrariamente.
Por: Atlanta Legal Aid Society, Inc.
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Conozca sus Derechos en el Trabajo, Preguntas y Respuestas Una nueva publicación para proteger a los hispanos en el lugar de trabajo. El formato de la hoja informativa– preguntas y respuestas– está diseñada para informar a los empleados hispanos acerca de sus derechos y ayudarles combatir las formas más comunes de discriminación.
Por: Georgia Legal Services Program®
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El Final de un Empleo
¿Que pasa si te despiden, si quedas cesante, o si te marchas?
¿Qué pasa cuando el empleado tiene una enfermedad seria que le impide cumplir con su trabajo?
La licencia por enfermedad
La jubilación
Las pensiones
La Seguridad Social
Extraído de Una Introducción a la Ley en Georgia, Tercera Edición, publicado por el Instituto Gubernamental Carl Vinson, 1998 (actualizado en el aZo 2001).
Por: Carl Vinson Institute of Government, University of Georgia
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La obtención de un empleo
Este documento se trata de:
¿Come es el empleo como contrato?
¿Que debieras saber de un empleo antes de aceptarlo?
Los derechos en cuanto como las drogas en las personas y la privacidad del individuo
Extraído de Una Introducción a la Ley en Georgia, Tercera Edición, publicado por el Instituto Gubernamental Carl Vinson, 1998 (actualizado en el aZo 2001).
Por: Carl Vinson Institute of Government, University of Georgia
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Los Derechos y Las Obligaciones en el Trabajo
Este documento se trata de:
Los derechos contractuales en el trabajo
Los derechos relacionados con las horas de trabajo y de los salarios
¿En la actualidad están protegidos todos los empleados por la ley del salario mínimo
Los derechos relacionados con el acoso
El derecho a un ambiente laboral seguro
El derecho a sindicarse
Extraído de Una Introducción a la Ley en Georgia, Tercera Edición, publicado por el Instituto Gubernamental Carl Vinson, 1998 (actualizado en el aZo 2001).
Por: Carl Vinson Institute of Government, University of Georgia
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Reclamos de Salario Sin Pagar
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Por: Carl Vinson Institute of Government, University of Georgia
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Sus Derechos Básicos en el Trabajo en Georgia
Este documento trata sobre los derechos básicos de empleo. Los temas incluyen los siguientes derechos: contratos de trabajo, horas de trabajo y salarios, acoso, ambiente laboral seguro, y los sindicatos. Extraído de Una Introducción a la Ley en Georgia, Tercera Edición, publicado por el Instituto Gubernamental Carl Vinson, 1998 (actualizado en el año 2004).
Por: Carl Vinson Institute of Government, University of Georgia
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Trabajadores domésticos
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Si usted emplea a una persona para trabajar en su casa, como un trabajador doméstico, cocinero, jardinero, niñera o nana, tanto usted como su empleado deben saber como pagar impuestos de Seguro Social y Medicare.
Algún día su trabajador doméstico tendrá derecho a Seguro Social y Medicare—pero sólo si usted deduce los impuestos de Seguro Social y Medicare del salario del empleado, paga impuestos al Servicio de Impuestos Internos (IRS, las siglas en inglés) e informa estos salarios a la Administración del Seguro Social.
Cuando usted informa los salarios y paga los impuestos, su empleado recibe créditos para beneficios futuros de Seguro Social y Medicare. Estos incluyen beneficios de jubilación (tan temprano como a los 62 años de edad) e incapacidad para el trabajador y sus dependientes. También incluye beneficios de sobrevivientes para los dependientes del trabajador cuando fallezca.
Por: Social Security Administration
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LegalAid-GA es un proyecto de la Sociedad de Ayuda Legal de Atlanta, Servicios Legales de Georgia, y el Proyecto Prono Bono del Bar Estatal de Georgia. El proyecto recibe fondos de la Corporación de Servicios Legales y del Proyecto de Acceso a la Justicia de Georgia. Producido en cooperación con Pro Bono Net, el Instituto de Gobierno Carl Vinson, y organizaciones de servicio legal y agencias gubernamentales en Georgia y los Estados Unidos.
Empezar de Nuevo
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